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项目

对社区的具体承诺

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2015
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2016
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2017
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2018
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2019
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2020
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2021
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2022
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2023
“儿童企业”是一项关于可持续发展和企业责任教育主题的教育倡议,涉及OMAL运营部门的所有主管,以创建一种专门为小学四年级和五年级学生开设的课程,以探讨自然利益有关的环境、生态和发明。

授课方式包括教室内,以及公司内部的艺术工作室。主题工作涉及:免费作品,废弃材料的再利用,绘画和纸张装饰。为了熟悉特色企业形象和部门(IT、通信、商务,技术办公室),我们专注于第三年级课程。

此倡议允许重新计算孩子们的“公司工作”,以了解他们在未来的职业生涯中可从事的职业。
“社区志愿者”项目是一项倡议,涉及OMAL所有希望亲自参与帮助改善土壤的员工。该年度项目可能需在工作日内投入至少16个工作小时,帮助协会,公共实体和非营利机构对儿童、老年人和残疾人士提供援助和照顾。该项目向公司所有部门开放,并且不断发展,以便满足我们社区的需求,并尽可能地根据各机构的需求和OMAL工作人员的时间安排施与援助。2017年3月,OMAL的志愿者越过意大利边境与我们的印度合作伙伴共同参与,我们制作了英语视频课程,并加深了Rodengo Saiano小学和(印度)Chennai 小学之间有关食物和庆祝活动等文化方面的交流。
“企业艺术”项目运用艺术语言来传达市场和技术要求我们面对的,企业变革方面的主题。通过街头绘画和戏剧,公司表达了一些描述OMAL近期特征的概念。团队合作、市场全球化、食品安全和代际责任仅仅只是壁画形式传达的一些趋势。作品的实现,一些在新生产场址,而一些在原生产场址,后来整合成一个工作坊,在这里员工能参与街头艺术风格的绘画创作。
今年,我们开始实施了与“社区志愿者”项目相关的各项举措,其中包括ICARO BASKET团队的男孩与Rodengo Saiano的Istituto Comprensivo Ai Caduti的三年级课程之间的匹配以及与Villa Carcina的民间保护的新伙伴关系。

在未来,公司将以建设性的方式加强与原产地公司的关系,设想建立一种凝聚本地其他企业的责任模式,打破在可持续性领域的自主权限制。
Forte del legame che da sempre unisce OMAL al mondo sportivo, per il 2019 l’azienda ha rinnovato l’impegno a supporto del progetto sportivo ed educativo del Flag Football junior, rivolto a ragazzi e ragazze dai 6 ai 17 anni con l’obiettivo di favorire la partecipazione allo sport dei più giovani e soprattutto di ragazzi provenienti da famiglie in difficoltà che hanno così potuto esprimere il loro talento.
La volontà è stata quella di sposare un’attività basata sull’assenza del contatto fisico, in quanto l’avversario non viene fermato tramite il placcaggio, bensì staccando una bandierina (flag appunto) che è attaccata alla cintura e portando così all'interruzione dell'azione.
Questo sport di squadra permette quindi a tutti, uomini e donne, grandi e piccini, persone con disabilità fisiche e/o mentali (soprattutto nel settore junior, seguiti da tutor) di poterlo praticare.
在全球大流行病肆虐期间,本地区受到的影响尤为严重,公司在疫情困难时期为当地做出了巨大贡献。
公司向 布雷西亚 Spedali Civili  基金会捐赠了 5 万欧元,用于购买 B-PAP 设备和呼吸机,这对于增加医院重症监护室的数量至关重要。
事实上,OMAL 参与的社会责任项目、企业志愿服务和慈善事业都不以营销为目的,而是出于紧急情况或人道需求。
另一个重要方面是欢迎年轻的实习生或学生到我们公司实习,或勤工俭学,在为他们提供工作经验和培训的同时传递我们对工作热情、遵守规则、尊重他人、有责任感的企业价值观。
有鉴于此,我们始终愿意与教育机构开展合作,即使在今年形势不是很乐观的情况下,我们仍希望继续开展这项活动。
OMAL 与当地的联系一直都非常紧密,这也是作为一家公益组织所追求的目标之一。
正是出于这个原因,我们与以下协会开展了合作:
- AOLE 是一个民间体育协会,致力于促进和发展残障人士的自主、融合、社会和文化融入项目。
- GAIM,一个非营利组织,20 年来一直在支持弱势群体自我价值的实现。
出于同样的愿望,我们共同组织了一次公司圣诞晚宴,以促进人们的融入和职业发展。
活动在罗丹哥-赛雅诺(Rodengo Saiano)公司一个布置舒适似餐厅的生产车间内举行。
2023 年,我们继续开展前一年的一项创新举措,参加“未来博览会”——一个代表着人类、自然和经济在相互尊重中共存的未来愿景空间,我们认为这是推广和传播可持续商业模式的基本步骤之一。

通过参展这次博览会,我们在宣传、培训、传播和提出具体实践和最佳实践方面做出自己的贡献。
向来展台咨询的学生、专业人士和个人介绍了我们的承诺和项目,通过富有成效和有益的交流来扩大积极影响。
这次活动公司展台吸引了700 人积极参与。
我们还收集了与公司未来发展项目有关的想法和建议,建立联系,倾听来自各个渠道、各行各业的意见。

2023 年,我们还决定继续与帕西拉诺研究院(Istituto Comprensivo di Passirano)合作开展 "Impresa Aperta "计划。
为初中三年级学生提供入学指导项目,向他们展示各种就业机会并帮助他们做出高中教育道路的重要选择。
项目组约 90 名学生分成两组,轮流在帕西拉诺工厂参加客服部与人力资源部的基础培训,随后在工厂经理的带领下参观生产部门。
这一切让我们能够对新一代的未来工作前景进行讨论和意见交流,见证这些祖国花朵的特别时刻,延续公司一直以来所坚信的社会和地区支持。

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